بایگانی‌ها محمد رویانیان

کل اخبار 162566

آخرین اخبار

چشمی به اردوی استقلال در دوبی اضافه شد مصوبه کنکوری؛ چالش جدید دانش‌آموزان در امتحانات نهایی حمایت اردوغان از تصمیم دادگاه بین‌المللی کیفری علیه نتانیاهو خوردبین: سخت‌گیر بودن گاریدو به سود پرسپولیس است تاکید پزشکیان بر تحقق عدالت ورزشی و پیگیری مسائل جوانان قطعنامه سیاسی آژانس علیه ایران تصویب شد قیمت دلار مبادله‌ای امروز ۲۸ آبان ماه فریبا: نقد قلعه‌نویی مغرضانه است/ تغییر کادر فنی به ضرر تیم ملی خواهد شد

محمد رویانیان

شایعه احتمال جدایی قریب الوقوع رویانیان از پرسپولیس

محمد رویانیان شایعه احتمال جدایی قریب الوقوعش از پرسپولیس را رد نکرد و گفت اگر از این تیم جدا شود به عنوان عضو هیات مدیره در جمع سرخ ها می ماند.

کری‌خوانی انتخاباتی رویانیان برای استقلال +تصویر

محمد رویانیان در حاشیه رای گیری امروز در تمرین پرسپولیس برای استقلالی ها کری خواند.

«فعلا در مورد کریمی حرف نمی زنم.»

محمد رویانیان در خصوص برد تیم ملی برابر لبنان اظهار داشت: «تیم ملی ساختارش را پیدا کرده و ما می بینیم که به هماهنگی خوبی رسیده است. تیم ملی دیروز ایرانی بازی کرد و ما واقعا شاد شدیم و لذت بردیم.»

برای این فوتبال متأسفم

مدیرعامل باشگاه پرسپولیس گفت: یک باشگاه صنعتی در کف قراردادهای خود ۳٫۵ میلیارد تومان به دو بازیکن من پیشنهاد داده است.

دایی رسماً سرمربی پرسپولیس شد

نمی‌دانم چرا دست به این کارها زدند اما علی دایی پرسپولیسی شده و من رسما این خبر را اعلام می‌کنم.

گزینه سوم مربیگری را بدون خونریزی اعلام می‌‌کنیم

ما باید از آنها بپرسیم که کنارشان چه کسانی هستند، اگر سرمربی پرسپولیسی باشد که مربی هم از بین پرسپولیسی‌ها انتخاب می‌کند، اگر سرمربی پرسپولیسی نباشد نظر من این نیست که حتما مربی پرسپولیسی باشد بلکه اجماع چنین تصمیمی دارد.

مذاکرات غیرمستقیم با دایی با هماهنگی مدیران راه‌آهن بود

وی افزود: این حق طبیعی ماست که در پایان فصل با بازیکنانی که قرارداد ندارند، مذاکره کنیم. این امکان نیست که ما بنشینیم و بقیه با این بازیکنان صحبت کنند.

محمد رویانیان از مدیرعاملی باشگاه پرسپولیس برکنار نشده است

معاون رئیس جمهور خبر داد محمد رویانیان از مدیرعاملی باشگاه پرسپولیس برکنار نشده است.

رویانیان :فرد مورد نظر را سریع‌تر معرفی می‌کنیم

رویانیان افزود: ظرف دو روز آینده جلسه کمیته فنی را تشکیل خواهیم داد و با جمع‌بندی‌هایی که انجام می‌شود فرد مورد نظر را سریع‌تر معرفی می‌کنیم تا کار خود را آغاز کند.